Gezien hoeveel tijd je met je baas doorbrengt, is het moeilijk om geen persoonlijke mening over hem of haar te vormen. In sommige gevallen wordt een ongelooflijke baas een goede vriend en mentor. Maar in niet-ideale scenario's kan een vreselijke baas van werk de vloek van je bestaan maken.
Maar ongeacht hoe u zich tegenover hem of haar voelt, het is belangrijk om het belang van professionele afstand in gedachten te houden en nooit, nooit, bepaalde lijnen te overschrijden. Met dat in gedachten, hier is een complete lijst van de dingen die niet aan de orde zouden moeten komen in gesprek met uw superieuren - punt uit. Dus lees verder, en we hopen dat je zo snel stijgt dat je een bloedneus krijgt! En voor meer wijs loopbaanadvies, beheers de 25 geniale manieren om Office Burnout te overwinnen.
1 'Ik heb nu zo'n kater.'
Het is één ding om op een doordeweekse dag uit te gaan, maar het is iets heel anders om je baas erover te vertellen. Als de hoger opgeleiden weten dat je aan het bijkomen bent van een avondje feesten, dan gaan ze ervan uit (en terecht) dat je je werk niet zo goed doet als je zou kunnen zijn. Dus doe jezelf gewoon een plezier en verberg je kater met koffie, Advil en je meest ongerepte outfit. Of probeer het gewoon De 10 beste door wetenschap gesteunde katerbehandelingen.
2 'Vind je het erg als ik vandaag vroeg naar buiten ga voor een interview?'
Het is volkomen acceptabel om op een bepaald moment in je carrière op zoek te willen gaan naar andere banen. Wat echter niet acceptabel is, is om je baas te vertellen dat je je huidige baan overslaat om te solliciteren voor een mogelijk nieuwe. Er zijn goede manieren om op zoek te gaan naar een nieuwe baan terwijl u momenteel werkt, maar dit is het niet een van hen.
3 'Jouw baan is niet eens zo moeilijk.'
Shutterstock
Insinueer nooit, laat staan flagrant eruit flapperend, dat je baas de hele dag niets doet. Zelfs als je het gevoel hebt dat je zowel het jouwe als dat van je baas doet terwijl ze alle eer opeisen, is het niet jouw plek om dat te zeggen tegen de persoon die je cheques ondertekent (tenzij je natuurlijk probeert ontslagen te worden). ). Als je het gevoel hebt dat je baas je te veel werk geeft, probeer deze dan eens 13 slimme manieren om je baas 'nee' te zeggen
4 'Sorry dat ik laat ben, ik wilde hier niet zijn.'
Shutterstock
De meeste mensen willen geen daglicht verbranden terwijl ze in een hokje zitten, maar dat is slechts een van de vele verantwoordelijkheden die het volwassen zijn met zich meebrengt. Een ander onderdeel van opgroeien? Leren wanneer je je mond moet houden om die baan niet te verliezen. En als je hulp nodig hebt om op tijd te verschijnen, leer dan de 15 eenvoudige trucs die ervoor zorgen dat u altijd op tijd bent.
5 'Ik verveel me nu zo.'
Het laatste dat een manager wil horen, is dat hun werknemer, wie ze zijn betalen om daar te zijn, verveelt zich. Als je op je werk niets te doen hebt, moet je ofwel A) vragen om iets te doen, of B) rustig zitten en wachten op een andere opdracht. Wat je niet moet doen, is je baas vertellen dat je werkeloos op het dubbeltje van het bedrijf zit.
6 'Dat is niet mijn schuld.'
Shutterstock
déjà vu in dromen
Wanneer je baas je benadert met een probleem dat moet worden opgelost, mag je instinct nooit iemand anders de schuld geven van een fout. Als je dat doet, lijkt het alsof je je collega's bij elke kans onder de bus gooit - en niemand wil een werknemer die geen teamspeler is.
7 'Dat is niet mijn taak.'
Soms zal je baas je dingen toewijzen die niet per se in je functieomschrijving staan, en dat is nu eenmaal zo. Je kunt met de stoten rollen en doen wat je baas je zegt, of je kunt klagen over je opdrachten en het risico lopen je baan te verliezen.
'Voor sommigen kan overbekendheid komen in de vorm van klachten als' dit is niet eens mijn taak '', zegt Nate Masterson , een human resources manager voor de maker van natuurlijke producten Maple Holistics. 'Dergelijke opmerkingen voor een collega zorgen voor een stressvolle omgeving, maar dergelijke opmerkingen voor uw baas kunnen uw positie in gevaar brengen.'
8 'Ik heb gestemd voor ...'
Shutterstock
Politiek hoort niet thuis op kantoor, en vooral niet in gesprekken met je baas. Uw manager deelt niet noodzakelijk uw mening over hoe het land bestuurd moet worden - en als politieke verschillen voldoende zijn om een persoonlijke relatie te beëindigen, dan zijn ze zeker genoeg om een werkende te ruïneren.
9 'Mijn salaris is veel te laag.'
Shutterstock
Als je vindt dat je een salarisverhoging verdient, dan zou je een overtuigend argument moeten verzinnen waarin je de nadruk legt op je prestaties en al het extra werk dat je hebt verzet. Wat je niet moet doen, is naar het bureau van je baas lopen, klagen over je huidige salaris en een verhoging van 50 procent eisen. En als je Doen wil je met je baas praten over meer geld krijgen, Dit is precies hoe u om een verhoging kunt vragen.
10 'Ik zie mezelf niet echt op de lange termijn in deze baan.'
Shutterstock
Het is prima als je niet van plan bent om de rest van je leven op je huidige baan te blijven, maar vertel je baas niet over je plannen om verder te gaan. Als een hogere persoon te horen krijgt dat u van plan bent om in de nabije toekomst verder te gaan, gaan ze ervan uit dat u uw huidige baan niet 100 procent van uw aandacht geeft, en zullen ze proberen u zo snel mogelijk te vervangen door iemand die wil.
11 'We moeten tijdens de lunch een drankje pakken.'
Je zou tijdens je werk niet moeten drinken, en jij ook Vast en zeker zou niet moeten drinken tijdens het werk met je baas. Alcohol schaadt uw beoordelingsvermogen, stompt uw zintuigen af en zorgt ervoor dat u fouten maakt - die u allemaal wilt vermijden wanneer u zich op de werkplek bevindt. En als u uw baan wilt behouden, hier zijn 30 dingen die u nooit op het werk zou moeten doen.
12 'Ik heb Becky je eerder lelijk horen noemen.'
Shutterstock
droominterpretatie wordt neergeschoten
Roddelen is gevaarlijk, vooral in een professionele werkomgeving. En mocht u ooit een beetje geklets met collega's aangaan, dan mag u uw baas nooit vertellen wat u hebt afgeluisterd, vooral niet als het om hen gaat. Dit zorgt er niet alleen voor dat je er onprofessioneel uitziet, maar managers willen ook geen werknemers hebben die ze niet kunnen vertrouwen met privé-informatie.
13 'Ik heb geen vakantiedagen, kan ik dan gewoon doen alsof ik ziek ben?'
Shutterstock
Als je er geen moeite mee hebt om tegen je baas te liegen over slecht weer, dan is dat jouw voorrecht. Maar heb in ieder geval het fatsoen om echt te doen alsof je ziek bent in plaats van ze in je gezicht te vertellen dat je gaat liegen. En als je merkt dat je echt meer vrije tijd nodig hebt, Deze geheime truc leidt tot meer vakantiedagen op het werk.
14 'Ik ben veel te slim voor deze job.'
Shutterstock
Dit is niet alleen onbeleefd, maar ook beledigend. Vergeet niet dat uw baas ook een medewerker van uw bedrijf is, en dat alles wat u negatief zegt ook onbedoeld op hen zal reflecteren.
15 'Vind je het erg als ik het inhaal Game of Thrones terwijl ik werk? '
Shutterstock
Ernstig? Dit zou niet eens een vraag moeten zijn. Natuurlijk vindt je baas het erg dat je televisie kijkt terwijl je op de klok zit, en ze zullen het nog meer erg vinden dat je eigenlijk dacht dat het gepast was om te vragen of het oké was.
16 'Dat kan ik niet.'
Shutterstock
Als je baas je iets te doen geeft en je weet niet hoe je het moet doen, is het jouw taak om iemand te vinden die het je kan leren. Als je tegen je baas zegt dat je ronduit 'niet' iets kunt doen, betekent dat dat je geen drive of motivatie hebt om te leren, en geen enkele manager wil een werknemer die zijn leven moeilijker in plaats van gemakkelijker gaat maken.
17 'Mijn werk is niet af, maar ik neem aan dat je gewoon afmaakt wat er nog over is.'
Shutterstock
Nogmaals, dit zou vanzelfsprekend moeten zijn, maar het is in de eerste plaats uw taak als werknemer om het leven van uw baas gemakkelijker te maken. Je hoger opgeleiden hebben te veel ander werk te doen om ook op je te passen en je speling op te pakken.
18 'Raad eens wie de deal gisteravond heeft verzegeld!'
Shutterstock
wat je tegen je vriendin kunt zeggen
Tenzij je in een volwassenwinkel of een vrouwenblad werkt, moet al het gepraat over seks worden uitgesteld tot na werktijd (en bij zulk gepraat mag nooit, nooit je baas betrokken zijn). Als je je buitenschoolse escapades op kantoor ter sprake brengt, kom je misschien op het kantoor van HR terecht, dus wees voorzichtig.
19 'Je ziet er goed uit vandaag.'
Dit geldt niet alleen voor je baas. U mag in geen geval commentaar leveren op het uiterlijk van een collega. Net als seks kan praten over het lichaam van iemand anders in een professionele setting - en zal dit waarschijnlijk - tot problemen leiden.
20 'Ik ga dit weekend zeker wat illegale dingen doen.'
Een algemene vuistregel: als je met je baas praat, breng dan niets ter sprake dat illegaal of moreel twijfelachtig is.
21 'Ben je zwanger?'
Als je baas zwanger is, is ze waarschijnlijk niet klaar om het aan iemand te vertellen en heb je haar nu in een ongemakkelijke situatie gebracht. En als ze niet zwanger is? 'Je hebt haar totaal in verlegenheid gebracht en beledigd', zegt Patrick Colvin , een strategische HR-zakenpartner voor USA Today
22 'Vind je het erg als ik wat geld leen voor de lunch?'
Je baas is je meerdere, niet je spaarvarken. En 'afhankelijk van hoe vaak en voor welke doeleinden je geld moet lenen, kan het de indruk wekken dat je onverantwoordelijk bent', zegt Rosalinda Oropeza Randall , zakelijke etiquette en communicatie-expert. Probeer deze als u problemen heeft met budgetteren 20 eenvoudige manieren om te stoppen met geldverspilling.
23 'Ik ging er gewoon van uit dat ...'
Shutterstock
Neem nooit iets aan! Als zoiets als een projectdeadline niet duidelijk is, moet u er een gewoonte van maken om uw baas een e-mail te sturen en om opheldering te vragen. Op deze manier heb je niet alleen een concreet antwoord, maar je hebt ook de woorden van je baas op papier, mocht er later onenigheid zijn over de semantiek.
24 'Ik zal dat meteen voor elkaar krijgen!'
Deze zin is niet per se verboden terrein, maar het is zeker wanneer je je baas belooft die je niet kunt nakomen. En als je zoiets zegt, 'is het echt bijna onmogelijk om te zeggen dat je meer tijd nodig hebt de volgende keer dat een soortgelijk verzoek binnenkomt', zegt Shaunna Keller , directeur strategie en innovatie bij landelijk reclamebureau Merkinhoud. Houd de verwachtingen van uw baas redelijk (en verras ze aangenaam als u uw werk vroegtijdig afmaakt).
25 'Kun je het laag houden?'
Veel mensen werken het liefst in een stille kantooromgeving, maar helaas heeft u niet het recht om uw manager te vragen om het laag te houden. Je baas is je meerdere, en als ze willen praten terwijl ze werken, dan hebben ze dat recht. Hen vragen om te zwijgen, kan overkomen als twijfel aan hun autoriteit en kan later problemen veroorzaken.
26 'Bij mijn laatste baan lieten ze me dat doen.'
Je laatste baan en je huidige baan hebben niets met elkaar te maken, en zeggen dat je iets mocht doen in je oude baan, maakt het niet acceptabel voor je nieuwe. Tenzij u uw baas een creatieve oplossing voor een probleem op het werk voorstelt, moet u uw oude baan niet ter sprake brengen - vooral niet de dingen die uw oude baas u vroeger liet doen.
27 'Lol!'
Shutterstock
Door het op kantoor licht en casual te houden, vliegt de tijd voorbij, maar je moet ervoor zorgen dat je niet te casual met je baas omgaat. Dingen als 'lol' en 'lmao' mogen bijvoorbeeld nooit in gesprek komen met je baas (zowel mondeling als via e-mail of messenger), omdat ze het gesprek van grappig naar gewoon informeel maken. 'Grappen maken kan vaak een persoonlijke wending nemen, wat niet past bij je baas', zegt Masterson. 'Er is een dunne lijn tussen socializen met je baas en overschrijden.'
28 'K.'
Shutterstock
In gesprekken met je baas zijn afkortingen volledig verboden. 'Ze vervreemden gesprekken, veroorzaken onderbrekingen en zorgen voor verwarring, waardoor ze enorme frustratie veroorzaken voor een hoge autoriteitspositie of baas', legt uit Ketan Kapoor , CEO en mede-oprichter van HR-technologiebedrijf Mettl.
29 'Ik word gek van deze klant.'
Shutterstock
Bij de verkoop is het uw belangrijkste taak om de klant met het grootste respect te behandelen. Uw baan is afhankelijk van de zaken van deze klanten - en hoewel u ze misschien niet altijd leuk vindt als mensen, is het belangrijk dat u ze professioneel behandelt om conflicten te voorkomen.
'Ik ben de tel kwijtgeraakt van het aantal keren dat ik heb moeten uitleggen dat er zonder klanten geen zaken zijn en geen baan voor de werknemer', zegt Seb Dean , directeur bij webdesignbureau Imaginaire Digital. 'Ik vind het ongelooflijk beledigend als mijn personeel klagen over hun klanten en ik denk dat het meteen in de kiem gesmoord moet worden. Anders kan de werkomgeving giftig en vijandig worden voor werknemers versus klanten - een hoofdpijn waar geen enkele ondernemer mee te maken wil hebben. '
banen voor 40-jarige vrouw
30 Scheldwoorden van welke aard dan ook.
Shutterstock
Hoe boos je ook bent, vloeken hoort gewoon niet thuis op de werkvloer. En als je per ongeluk een vloekwoord laat glippen in een gesprek met je baas, zullen ze denken dat je impulsief bent en je emoties niet kunt beheersen. In een vakgebied waar u rechtstreeks met klanten moet werken, is dit een enorm probleem, omdat uw baas u moet kunnen vertrouwen om professioneel te blijven.
31 'Geen overtreding, maar ...'
Shutterstock
Elke zin die zo begint, zal bij je baas alarmen doen afgaan. Waarom? 'Alles proberen te specificeren, toont een gebrek aan vertrouwen en angst voor eigen verantwoordelijkheden', zegt Kapoor. 'U moet voorkomen dat u buitensporige kanttekeningen plaatst terwijl u met uw baas praat, omdat dit aangeeft dat u niet zeker bent.' En als je worstelt met je zelfvertrouwen, probeer deze dan eens 50 eenvoudige manieren om aardiger voor jezelf te zijn.
32 'Bij mijn laatste baan kwam ik de hele tijd in de problemen.'
Shutterstock
Breng nooit eerdere gedragsproblemen onder de aandacht van uw baas. Als je deze naar voren brengt, zal je baas een slechte indruk krijgen, en ze kunnen zelfs hun beslissing om je in dienst te nemen heroverwegen, gezien de mogelijke risico's van het opnieuw optreden.
'Sommige mensen denken ten onrechte dat ze, omdat ze van hun vorige baan zijn doorgegaan, alles kunnen zeggen wat ze willen over hun tijd daar zonder enige consequenties, wat niet minder waar kan zijn', zegt Steve Prittchard , een personeelsadviseur bij een wegmarkeringsbedrijf Anglo Liners. 'Als je baas erachter komt dat je iets verkeerd hebt gedaan op je oude werkplek, zoals het opzettelijk overtreden van de regels of liegen tegen je oude baas, dan zullen ze niet onder de indruk zijn. In plaats daarvan zal je baas zich zorgen gaan maken dat je misschien weer iets soortgelijks doet terwijl je bij hun bedrijf werkt. '
33 'Ik haat je!'
Shutterstock
Zelfs als je baas de absoluut slechtste persoon ter wereld is, moet je je persoonlijke gevoelens ver weg houden van kantoor. En als je problemen met je baas escaleren, is de beste zet om ze aan te spreken op HR, en niet tegen je baas te zeggen dat je ze haat.
34 'Ik ga deze opdracht gewoon het absolute minimum geven en er een eind aan maken.'
Shutterstock
Als je een goede indruk wilt maken op het werk en jezelf wilt zien stijgen in de gelederen, dan wil je elke opdracht alles geven. Wat jij zal niet wilt doen, is bellen in uw werk en vervolgens uw baas vertellen over genoemd gebrek aan arbeidsethos.
35 'Ik haat Lucy - je moet haar ontslaan.'
Als u niet de leiding heeft over het aanwervings- en ontslagproces en er niet naar uw mening is gevraagd, moet u uw baas niet vertellen wie hij wel en niet mag ontslaan. 'Geen enkele baas zal ooit graag horen wie zijn of haar team moet verlaten', zegt Christelijke rennella , vice-president van HR en mede-oprichter van kredietwebsite oMelhorTrato.com. 'Zelfs als projecten vertraging oplopen en het aantal drastisch afneemt, moet je je baas nooit vertellen wie hij moet ontslaan.'
36 'Je bent zo ondankbaar.'
Shutterstock
Je baas hoeft niet elke keer 'dankjewel' te zeggen als je een taak voor hem voltooit. Uw dank komt in de vorm van een baan die de rekeningen betaalt - en eerlijk gezegd zou u niet (en hoeft) beloond te worden voor uw werk.
dromen van katten
37 'Ik heb totaal gelogen tijdens mijn interview.'
Liegen tijdens een sollicitatiegesprek is op zichzelf verkeerd - maar als je om de een of andere reden gelogen hebt, wil je het je baas niet laten weten. Ze zullen niet alleen gek zijn, maar deze onwaarheden kunnen genoeg zijn om je de bijl te geven.
'Als je toegeeft dat je tijdens je sollicitatiegesprek hebt gelogen, kom je in grote problemen', zegt Prittchard. 'Uw contract zal waarschijnlijk een clausule bevatten waardoor uw baas het met onmiddellijke ingang kan beëindigen als ze vernemen dat u willens en wetens valse informatie hebt verstrekt tijdens het wervingsproces. Zelfs in een informele werkomgeving is dit iets dat je voor jezelf moet houden. '
38 'Vind je het erg als ik een paar maanden vrij neem van mijn werk?'
Iedereen verdient het om wat zuurverdiende tijd vrij te nemen van het werk, maar een paar maanden? Door zoveel vrije dagen aan je baas te vragen dat je je baan niet serieus neemt, en dat je je persoonlijke leven voorrang geeft boven je professionele leven.
39 'Ik werk nooit op vakantie. Ooit.'
Als je je baas op deze manier een duidelijk 'nee' geeft, zullen er rode vlaggen ontstaan. Niemand wil vakantie werken, maar een goede medewerker is bereid te grijnzen en een paar uur extra te dragen voor het team. Als je toekomstige verzoeken om overwerk gewoon afwijst, kan je baas je helemaal ontslaan en je vervangen door iemand die meer een teamspeler is.
40 'Woord.'
Shutterstock
'Overmatig gebruik van straattaal duidt op een nonchalante en onverantwoordelijke houding ten opzichte van het besproken onderwerp', zegt Kapoor. 'Woorden als' YOLO 'en' gotcha 'moeten strikt worden vermeden. In plaats daarvan moet proberen met een natuurlijke flair te spreken het doel zijn om het gesprek op het goede spoor te houden. ' En als je problemen hebt om dingen te vinden om over te praten met de hoger opgeleiden, hier is Hoe u met uw baas over golf kunt praten.
Om meer verbazingwekkende geheimen te ontdekken over het leven van je beste leven, Klik hier om u aan te melden voor onze GRATIS dagelijkse nieuwsbrief!
